プリセプターとして

看護師３年目です。

プリセプターとして悩んでいることがあります。

１　病棟スタッフとの共有

２　プリセプティとの関わり

３　プリセプターとして何ができるか

４　振り返り・評価について

５　他のプリセプターさんたちはどんなことをしているのか

病棟スタッフとの共有としては、今までプリセプターとしての先輩たちの資料など少なく、今回ファイルを作成しました。

ファイルの中身としては、プリセプティの年間指導計画、１カ月や３カ月などの定期的な振り返りと自己評価です。でも、振り返りと自己評価をしたものをファイルにはさんでもよいものなのか悩んでいます。プリセプティが皆にみられる…とプレッシャーになったらいけないしと思ってしまいます。定期的な師長・主任さんとの面談も、病棟スタッフの方に共有してもらうためにもまとめてファイルにはさんだようがよいのか…。

また、病棟スタッフとの共有も朝の申し送りやノートでは伝達しにくく、どうしたらいいのか、どんな内容があると病棟スタッフにとってわかりやすいのか、求めている内容もわかりません。

プリセプティとの関わりは、まだ１カ月というのもあるのかなかなかとれていない気がします。わからないことがわからないんだろうとは思いますが…

また、プリセプターとして何ができるのかも悩みます。自分は何をしたらよいのか…。同じ病棟内に同期もおらず相談しにくいところもあります。

自分たち独自の振り返り・評価については今までプリセプティしかなかったため、プリセプター自身も年間の目標や月別の目標、その評価が必要であると思ってプリセプターの振り返りと評価を作成しました。けれども、これでよいのかもわかりません。

長々と書いてしまったのですが、皆さん教えていただけませんか。この１年間プリセプターとしても頑張りたいので、皆さんの意見を参考にさせていただきたいです。