又聞きで「辞めて欲しい」と聞いたら。

ナース歴３年目です。途中、出産育児のため休んで、今の職場ではまだ１年目です。

今回は、まだ子どもが小さい為、午前中のパートなのですが。

実はずっと師長に冷たくされたり、厳しく指導されたりして悩んでいました。

普段は厳しくても、冷たくても、出来るだけ関わらない様にしてかわしていたのですが。

今回は、先輩から「実は こないだ あなたのパートの時間の事を師長がすごく文句言ってたの。午前中だけしか来ないなら、辞めて欲しい。とまで言ってた」と聞いてしまいました。

さらに「今、みんな辞めちゃって、人手が足りなくて、師長もイライラしてるみたいだし、メンバーも休みがたまってるから、月１回でも良いから長い時間来れないか？」と言われました。

人手の足りない今、短い時間だけでも、頑張ろうと思っていたのに、辞めて欲しいなんて、かなりショックです。

私としては、今までも裏で悪口を言われても、直接言われてないなら、知らない事としてきたんですが。

今回の事は、辞めるｏｒ時間延長？と、私自身の反応を期待されてるのかな？と思い、悩んでいます。

私としては、元々人間関係が上手くいってない所で時間延長なんて、辛いなぁと思っています。

一度 真意を師長に確かめた方が良いのでしょうか？

もしくは、その上の部長に相談した方が良いのでしょうか？

これからどうしたら良いのか、悩んでいます。

先輩方、アドバイス、宜しくお願いいたします。