再就職しようとしてるのデスが…。

私は、３年前に国試を受け落ちました。

でも准看として働きながら、２度目の国試を受け合格しました。

働く前から情緒不安定になることがあり精神科通いしてました。

でも働く中でいろいろあり、何度か休職したりして働いてました。その時にうつ病と診断されました。

そして去年のある日、患者さんの着替えをしていた時に誤って額をファスナーで傷つけてしまいました。

その時すぐ報告せず怒られました。その話は何故か人事部の人にまで伝わってました。

そしてその日を機に患者さんと接することを禁じられ、普段は介護士がやる補助業務に回されました。

それを続けて１ヶ月してこのままこの仕事をしていても看護師じゃないし意味がないと思い、思い切って辞めました。

今は辞めて半年経ちマス。

そろそろ再就職しようと思い、まずは個人のクリニックに応募しましたが書類で落とされました。ナースバンクの人が言うにはクリニックは看護師の人数も少ないし教えてくれる人がいないし、経験が問われるから不採用だったのではないかと言っていました。

そして次はそれを考慮し、有床の規模の小さい病院に応募したのデスが、ここも書類で落とされました。

世間では看護師不足だと言われているのですぐ決まると思っていました。

そこで私はまだ２つで断られただけだケド、もしかしたら、前の職場が自分を就職させないように裏で手を回してるんじゃないかと思ってしまいました。

患者さんを傷つけたことや精神的なことで休職してたこと、普段から寝坊、遅刻してたことなどを周りの病院に伝えているんじゃないかと…。

私の思い込みだとは思いマスが、病院が裏で手を回したりすることはあるのでしょうか？

長くなりましたが皆さんの意見を聞かせて下さい。

樹亞瑠さん