経験者の転職が長続きするためには？

私の職場は、新卒が入るような総合病院ではないので、経験者の転職がほとんどです。

経験年数も年齢も違いますし、ブランクの有無もあり、一律に「〇年目研修」とできず、研修企画に悩み中です。

そこで、経験者で転職された方にお聞きします。

転職してからどのくらいの時期に、どのようなフォローを希望されますか？

また、「このようなことをしてもらって働き続けられた」というご経験があれば、教えていただけませんか？

研修といっても勉強させるようなものではなく、懇談会のようなものがいいかな？など考えています。

因みに、私自身も転職で今の職場に来て、時期が中途半端だったのでオリエンテーションも研修もなかったです・・・

お互い気持ちよく働くために、お知恵を貸してください。