関西主要都市。基本給23万、夜勤手当（2交替・4回）6万

新人です。

支給額で、基本給23万、夜勤手当1万5千円の病院に勤めています。

ボーナス4ヶ月（/年）で、扶養手当、住宅手当等はないです。

在学中に、「就職して3年働く」と約束すれば、

100万もらえます。（奨学金のようなもの？）

残業もなく、定時にあがれます。

6勤とか夜勤5回とかの無理な勤務は皆無。

年間休日は110日だけど、有給は100％完全消化。

勉強会は勤務時間に出勤者だけ。

年に一度だけ、休日返上で研究発表会に半日召集されますが、

「飲み食いしながら座って聞いてりゃいい。同期会のようなものよ」と課長。

私はこの待遇に満足しているんですが、

みんなは「給料が低い！」と大ブーイング。

就職するにあたって、近隣の病院はほとんど調べました。

もっと給与条件の良い病院もあるにはあったけど、

目に見えない残業（上司依頼の残業以外は超過勤務手当が支給されない）分を考慮すると、

年間80万くらい多くもらえたって、

時給換算したら同じか、それ以下になりました。

教育体制もしっかりしてて、働きやすい環境なので、

後輩にもすすめようと思ってたんですが、

周りの子があまりに「低い」「低い」というので、

すすめてはいけない？と疑問に思えてきました。

関西主要都市の病院です。待遇、そんなに悪いですか？