困った後輩

最近、自分の後輩が入ってきました。

私の病院では、学校卒業したてで未経験の新人を採用し、これから育てていく考えのようです。おそらく人件費をかけない考えもあるだろうと思います。

その新人さん・・・

間違っていても、悪びれもせず、行動や言動に責任感がありません。

今はプリセプターがついている時期だから、責任は先輩にあると考えているかもしれません。

やや強めに注意めいた事を言うと、反抗します。

かといって、優しく教えてあげると、調子に乗ります。

嘘も平気でつきますが、それが間違っていても、開きなおりなのか、全く悪びれず、

すみませんのひと言もなくふてぶてしい態度です。

ただ・・・少し早めに出勤して病棟の仕事に必死でついていこうとはしています。

だから、それを分かった上で、大目に接してきています。

人事の考えで採用し、他の病院では考えられないような扱いを受けているので、

お膳立てされて当然と思っているようですし、これからも、病院側としては、

彼女をフォローする考ではあるようです。

看護学生の実習とは違い、患者にダイレクトに影響するので、

彼女と接するのは、少し苦痛です。

内心、頭にきていますが、その辺は・・・出さないようにしています。

それでも、言わなければならない事は、毅然とした態度でやはり言っておかないとと

思っています。（しかし言うのは、本当にパワーがいり、どっと疲れますが）

皆さんは、こういう困った後輩を持った事はないでしょうか。

また、そういう時、どのように対応されましたか。