長文ですが助けてください

４月からの新人看護師です。

私は、手順や業務の流れを覚えるのも遅く、確実に援助するのに、時間がかかってしまいます。

先輩から早くと言われると焦り失敗も多いです…

また、プリセプターや師長から、了解を得られない援助は、見守りのもとで援助を行います。

失敗が多い私は先輩や他種職の方から、信頼がないようです。

１、出来る援助で、１人で出来ますと伝えても、『もういいから、あんたじゃ出来ないやろ』

２、『この援助できる？』と言われ、まだ見守りが必要と伝えると、睨みつけるような顔で私を見ながら患者さんのもとに行かれたり…

３、失敗が多い私ですが、身に覚えがない失敗を先輩から言われ、『違います、知りません』と言っても、先輩の誤解が解けるまで、指導というより、怒鳴られました。

まるで、テレビで冤罪なのに罪をなすりすけようとしてる刑事みたいな感じで…

上記のことは、１人の方のことではないです。

３の先輩は、プリセプターとか主任とか師長とか医者がいないと、そういう口調にはならないのですが、新人私１人と、その先輩なら声色と口調が変わります。

急に、猫なで声になります。

準夜帯の大量にある時間処置やコール対応しつつ自分の仕事が回れなくて、かなり言われました。

今まで、ヒヤリハットなど、たくさん失敗し、辞めたいと思っても、何とか思いとどまってきましたが、辛いです。

指導を超えた、言葉の暴力のような…怖いです。

確かに失敗は多いですが、ここまで信頼されてないと思うと悲しくて…

プリセプターや主任、師長に相談して、相談したことが伝わって、周りに誰もいないとき、きっと言われます。怖くて、相談できません。

今、とても辞めたいです。

でも新人が半年で辞めて、すぐに辞める人と思われて採用に不利になるのは聞いていて、辞められない気持ちもあります。

私は、どうしたら良いのでしょうか？

こんな私にアドバイスをください。

長文読んでくださり、ありがとうございました。