グチです。

四年目の看護師です。

3年目に異動になり今の病棟では半年ちょっと経ちました。

半年前に部署異動があり、以前とはまったく違う畑の病棟となってしまいました。以前の病棟では、先輩からも評価がよく、仕事ができると言われていましたが、今ではむしろ仕事ができず病棟に迷惑をかけているほうだと思います。

恥ずかしい話ですが、人見知りで半年経っても今の病棟の人間関係にまだ溶け込めてないと思います。同期もおらず、誰にも相談やぐちなどこぼせません。それどころか苦手な人もいます。その人とは極力業務のこと以外しゃべらないようにしているのですが、私が仕事ができないせいかいつも何かと怒られたりイヤミを言われます。

前の病棟とギャップがありすぎてどんどん仕事に対する熱がなくなっており、今では「辞めたい、何故看護師になったのか」とさえ思っています。

しかし、４月からプリセプターもさせられ、看護研究を前部署でもやったのですがまたさせられています。休日での勉強会などもあり、正直今の病棟自体がストレスになっています。もうすぐリーダー業務もさせらるということになりました。

新人指導に関しては上司が新人をランク付けして、その順位を私に伝えたりしてきます。ランク付けなんてするもんじゃないと思い、怒りを感じましたが何も言えませんでした。

しかし私のプリは最近仕事の抜けが多かったり、報告ができなかったり、自己学習が足りなかったりと一番評価が悪いと聞きました。

仕事ができない私が指導しているからだと思います。また、こんな風に看護師を辞めたいと思っていて病棟にも馴染めてないプリセプターが教えることがすごく申し訳ないなと思います。だけど私のプリも今辛い時期なんだと思い、上司が言うように厳しく指導できません。

正直逃げ出したいし、すぐにでも辞めたいです。前の部署に戻りたいとも思いますが、今の病棟がうまくいかなくて戻ってきたと思われるのは嫌で戻ることはできません。

散文ですが、今ものすごく辛いです。

甘えだと思われるかもしれません。だけどストレスが強すぎて発散する出口もありません。病棟を楽しいと思えたことがありません。辞めたいですがプリがいるしそれは病棟にも失礼で無責任なことだと思います。毎日心がもやもやしたままです。

長いグチを聞いていただきありがとうございました。

キャンさん