手当て

新人さん。学生の指導をしています

その毎に、毎回残業をします。

学生の日々の記録は毎日提出して貰い、翌日には学生に返すように看護部から指導を受けています。学生の実習は17時までで、控え室に戻る際に提出して貰っています。すると、添削は自宅に持ち帰るか、病棟で残業して行う事になります。

その際の残業の手当てが現在、支給されておりません。

最初は、学生の指導を通して自分の学びになるのだから、給与の事は気にしないようにしようと思っていましたが、毎月実習生が来ておりこのような事が続くうちに、色々な事を学べる一方で勤務後の余暇活動に制限が出はじめて、学びの他に給与での報酬が欲しくなってきました。

新人さんの指導でも同じような状況で、勤務中はフォロー。勤務時間終了後に最終確認をして、1日の振り返りをします。退勤時間は20時間を過ぎていて。

皆様の職場ではどうなのでしょうか。教えて下さい

イチゴジャムさん