就業規則
- 2015/08/13 20:39
- 1,649アクセス
- 11コメント
訪問看護で働いてます。本日、『退職後2年間は
当社と競争関係にある同業他社へ就職することを禁ずる』という内容の就業規則が追加されました。
要は退職後に近隣のステーションに就職するなと言う意味にしか取れません。
今までパワハラで辞めていったスタッフが何人もいます。自分自身は直接パワハラを受けてませんが今まで見てきて不信感・不快感があり、またいつかは自分にもと思ってます。
年末に退職希望を何度か伝えてもきました。
そんな矢先の今回のこと。
もう働く気持ちもうせました。
こんな就業規則ってありなんでしょうか?
皆さん、どう思われますか?
mapleさんこのトピックのコメント受付を終了します。
一度受付を終了すると、再開することはできません。
本当に終了しますか。
終了する
キャンセル