どうしたらいい？

個人病院で働いています。主任は怪我のため長期間の休み中です。私はチームリーダーをしています。病院が赤字らしく看護師が多いらしいんです。病棟患者の点滴の準備は今は定年後のスタッフがパート出勤で準備してくれてます。しかし近々辞めるらしくその代わりとして病棟勤務の午前中のパートのナースを点滴の準備の仕事をさせてはどうか？と上司から相談を受けました。近々返事をください！と言われてます❗

チームリーダーだからといってそんな権限もないし、看護師として働けないところへの異動…

そんなこと言えません❗

どーしたらいいのでしょうか？

早急にみなさん意見いただけないでしょうか？

はるちゃんさん