経営不振

今、勤めている病院が経営不振です。

事務の方曰く、毎月１０００万円の赤字・・・。。。

看護部長は、今年のボーナスはないから。。。

病院上層部は、入院患者が足りない・増えない。。。と言いわれています。

必要経費を切り詰めるだけ切り詰めてきていて、感染予防対策まで満足に出来なくなってきています。正直、何かあったら怖いです。

このまま、それこそ倒産するまで居るべきでしょうか。

次を探して辞めるべきでしょうか。

転職理由には病院の経営不振を挙げるべきでしょうか。

お知恵、拝借願いたいです。ご意見、頂けたら幸いです。✏

クリスタルさん