四十代後半、派遣からの転職について。

表題の通りなのですが、現在四十代後半、派遣で総合病院の外来勤務をしているものです。

色々思うところがあって、早期に契約終了して新しい職を探したいと考えています。ただ、年齢的に希望通りになかなか採用されにくい状況なので、しばらくは我慢して続けてた方が今後の転職に有利なのではないかと思います。逆に、少しでも早く転職した方が（求人とのタイミングや採用側の事情もありますが）、良いのかなとも考えたりしてしまいます。

派遣で短期間で離職することは、今後の転職に不利なのでしょうか？

派遣で働くのは今回が初めてで、通常の採用との扱いの違いが良くわかりません。

派遣会社や紹介会社に相談してみようかと考えましたが、良いことや当たり障りのない解答が返ってきそうな気がします。

そこで、経験のあるかた、ご存知の方がいらしたら、アドバイスをいただけたらと思い投稿させていただきました。

どうぞよろしくお願いします。

いち看護師さん