一般企業が母体の訪問看護ステーションについて

最近会社の事情で、別な会社(有限)に引き継がれることになりました。新しい社長は都道府県庁のOBです。法律や、制度には詳しいと思われますが、医療の面でのサポートは難しいと思われます。 今までの会社と似たところがあるので、スタッフ一同このまま続けるか否か迷っています。かといって、全くの独立採算になるのもかなりの苦労だと思われるため、今すぐは無理ですが、おいおい、辞めていく方向になりそうです。 何か良い知恵がありましたらアドバイスお願い致します。また、似たようなお話しや、参考になりそうなアイディアがあれば教えて頂けますでしょうか?

おてだまさん